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據(jù)希臘《中希時報》報道，9月30日前，希臘政府將在食品、文化、體育活動產(chǎn)業(yè)陸續(xù)推出暫停服務(wù)新規(guī)，預(yù)計8月和9月每月最多可能停業(yè)30天。

此前，希臘政府已經(jīng)出臺有關(guān)旅游業(yè)(季節(jié)性或非營業(yè)性)和運輸業(yè)在這兩個月內(nèi)暫停營業(yè)的規(guī)定。在8月和9月，政府將對上述行業(yè)和其他服務(wù)業(yè)失業(yè)員工，繼續(xù)提供每月534歐元的特殊津貼。這些行業(yè)的雇主可以暫停部分或全部員工合同，無論他們前幾個月是否已被停職。

8月至9月的特殊補(bǔ)償領(lǐng)取者包括：前幾個月已被停職，現(xiàn)繼續(xù)延期停職的員工;以前未停職，現(xiàn)在首次遭受停職或解雇的員工;前幾個月被停職，現(xiàn)被雇主永久解雇的員工。

與之前幾個月一樣，8月或9月，被停職員工須整月不出勤，才能獲得534歐元補(bǔ)貼。

報道稱，新規(guī)定賦予雇主雇傭和解雇員工的權(quán)利，雇員因此有權(quán)獲得534歐元的特別補(bǔ)償。此外，雇主在使用暫停合同措施的情況下(9月30日前)需要履行不裁員義務(wù)。雇主還必須在停職期限屆滿后，將相同數(shù)量的工作和相同類型的勞動合同維持30天。

目前，希臘數(shù)以千計失業(yè)的季節(jié)性工人，尤其來自餐飲業(yè)的員工，收入甚微。在采取新措施限制食品出口后，他們的收入不斷下滑并正在逐步加劇。

與此同時，旅游和食品工人聯(lián)合會多次譴責(zé)部分行業(yè)雇主無故拖欠工資，解雇及強(qiáng)迫員工離職或者不予投保等違法行為，他們呼吁政府加強(qiáng)相關(guān)措施，保證員工的合法權(quán)益。(張維)

關(guān)鍵詞： 希臘